სამუშაოს საპოვნელად არ გჭირდებათ მხოლოდ საკუთარ გამოცდილებას დაეყრდნოთ. გარედან ნებისმიერმა შეხედვამ შეიძლება გამოავლინოს მისი სრულიად ახალი ასპექტები.

უპირველეს ყოვლისა, რა თქმა უნდა, სასურველია დახმარებისთვის მიმართოთ მეგობრებს და ნაცნობებს. თუ ისინი არ მოგცემთ რაიმე სასარგებლო იდეას, დაუკავშირდით ექსპერტებს.

ვის შეუძლია დაგეხმაროთ სამსახურის პოვნაში?

ისარგებლეთ ყველა არსებული რესურსით - დაწყებული უმუშევრებისთვის გაწეული სახელმწიფო მხარდაჭერით დაწყებული დასაქმების სააგენტოების მომსახურებით დამთავრებული.

ჯერ ვისაუბრებთ უსასყიდლოდ შეთავაზებულ დახმარებაზე, შემდეგ კი ფასიან კონსულტაციებზე.

რას უნდა ველოდოთ დასაქმების სერვისებისგან?

დასაქმების სერვისები (ასევე უწოდებენ დასაქმების ცენტრებს, შრომის ბირჟებს) არის ერთი ფედერალური სტრუქტურის განყოფილებები, ამიტომ მათი ფუნქციების ძირითადი ნაკრები საკმაოდ სტანდარტულია რუსეთის ნებისმიერ ქალაქში.

TsZN-ის თანამშრომლები ვალდებულნი არიან შეეცადონ იპოვონ განმცხადებლის ვაკანსია, რომელიც შეესაბამება მის კვალიფიკაციის დონეს და საშუალებას აძლევს მას დაეყრდნოს ხელფასს არანაკლებ მის წინა სამუშაო ადგილზე.

მათ ასევე შეუძლიათ შესთავაზონ გადამზადება, დროებითი დასაქმება და მონაწილეობა თვითდასაქმების პროგრამებში (ანუ, გრანტის მოპოვების შანსი საკუთარი მცირე ბიზნესის გასახსნელად).

ცენტრის სპეციალისტებს შეუძლიათ მიაწოდონ ღირებული რჩევები შრომის კოდექსის გარკვეული მუხლების ინტერპრეტაციის შესახებ (სხვათა შორის, შეგიძლიათ იპოვოთ იგი ჩვენი ვებსაიტის ცალკეულ გვერდზე).

ზოგიერთი შრომითი ბირჟა დანარჩენზე ერთი ნაბიჯით უსწრებს – უმუშევარს უწევს ფსიქოლოგთან კონსულტაციებს, ეხმარება მაღალი ხარისხის რეზიუმეს შექმნას ან თუნდაც ვიდეო რეზიუმეს ჩაწერას.

ფასიანი სერვისები - რა შეიძლება იყოს ისინი?

სოციალურ ქსელებში და გაზეთების რეკლამებში, გარკვეულ ვებსაიტებზე შეგიძლიათ იპოვოთ შეთავაზებები თქვენი რეზიუმეს რედაქტირებისთვის. გჭირდებათ თუ არა ასეთი დახმარება - დაფიქრდით, ეს ყველაფერი დამოკიდებულია თქვენი წიგნიერების დონეზე და საკუთარი თავის წარმოჩენის უნარზე.

ზოგიერთი კომპანია ერთდროულად სთავაზობს რეზიუმეს ავტომატურ განაწილებას დასაქმების სააგენტოებს (ამის შემდეგ არის შანსი, რომ დამსაქმებელმა დაგირეკოთ).

ზოგჯერ ასეთი დახმარება სრულიად გამართლებული აღმოჩნდება (განსაკუთრებით იმის გამო, რომ ხშირად შეგიძლიათ მასზე შეთანხმება ინტერნეტით და სერვისის გადახდა დისტანციურად, SMS-ით ან საბანკო ბარათით).

ამ კატეგორიის საიტების მაგალითებია megaresume.ru, liftresume.ru.

განსაკუთრებული ამბავია დასაქმების სააგენტოები, რომლებიც ემსახურებიან კლიენტებს სრულყოფილად (მაგალითები ინტერნეტში - profcareer.ru, personal-yantar.ru და ა.შ.

ისინი მოქმედებენ როგორც შუამავლები დამსაქმებლებსა და სამუშაოს მაძიებლებს შორის და აქვთ დიდი, სისტემატიზებული მონაცემთა ბაზები. როგორც წესი, სააგენტოები ამის გარდა:

• შესთავაზეთ კომპიუტერული ტესტირება სათანადო კარიერული ხელმძღვანელობისთვის;
• უზრუნველყოს კარიერული კონსულტაცია;
• ტრენინგების ორგანიზება;
• ამა თუ იმ ხარისხით თან ახლავს კლიენტსა და პოტენციურ დამსაქმებელს შორის კავშირის დამყარების პროცესს.

ზოგიერთ კომპანიას აქვს პირდაპირი კავშირი საგანმანათლებლო დაწესებულებებთან, რომლებიც აგროვებენ ჯგუფებს გადამზადებისა და კვალიფიკაციის ამაღლების კურსებზე.

სად და როგორ უნდა ვეძებოთ სამუშაო? როგორ სწრაფად მიიღოთ სამსახური კარგი სამუშაოგანათლებისა და გამოცდილების გარეშე? როგორ მოვძებნოთ სამუშაო, რომელიც მოგწონთ?

ჩვენ გეტყვით, რა ნაბიჯები უნდა გადადგათ დასაქმების საკითხის მოკლე დროში მოსაგვარებლად.

ეკონომიკური კრიზისის რთული პერიოდიც კი არ არის დანებების მიზეზი. რთულ დროს კი სავსებით შესაძლებელია სამსახურის პოვნა, უბრალოდ უნდა იცოდე სად და როგორ ეძებო.

ეს სტატია გამოადგება როგორც იმ ადამიანებს, რომლებსაც აქვთ მცირე სამუშაო გამოცდილება, ასევე მათი დარგის გამოცდილი სპეციალისტებისთვის. ყველა იპოვის ბევრ სასარგებლოს და ეფექტური რჩევათქვენი საოცნებო სამუშაოს პოვნა.

ასე რომ, დავიწყოთ!

1. როგორ მოვძებნოთ კარგი სამუშაო და სად დავიწყოთ ძებნა

შრომის სამინისტროს ინფორმაციით, ბოლო ერთი თვის განმავლობაში (2016 წლის იანვარი) ფედერაციის უმეტეს რეგიონში უმუშევრობის ზრდა დაფიქსირდა. ეკონომიკური განვითარების სამინისტრო წელს უმუშევართა რაოდენობის ზრდას 400-450 ათასი ადამიანით პროგნოზირებს.

ეს რიცხვი შეიძლება უსაფრთხოდ დაემატოს 3,9 მილიონ ადამიანს, რომლებიც უკვე დარეგისტრირებულნი არიან როგორც უმუშევარი მოქალაქეები.

თუმცა, პერსონალის სერვისების გამოკითხვები ასევე შთააგონებს გარკვეულ ოპტიმიზმს: ყველა კომპანიის მეოთხედი გეგმავს პერსონალის გაზრდას წელს, თუმცა გეგმავს მხოლოდ ყველაზე ენერგიული და კომპეტენტური თანამშრომლების დაქირავებას. როგორ ვიპოვოთ სამსახური ასეთ სიტუაციაში? სად უნდა ვეძებოთ სამუშაო მოსკოვში, სანქტ-პეტერბურგში და სხვა ქალაქებში?

საერთოდ სად იწყებ ძებნას?

პირველი, რაც თავად მოგიწევთ ისწავლოთ, არის ის, რომ სამუშაოს დამოუკიდებლად მოძებნა მოგიწევთ – ამას არავინ გააკეთებს თქვენთვის. მიუხედავად იმისა, რომ ზედმეტად არ უნდა დაეყრდნოთ მეგობრებისა და ნათესავების დახმარებას, მათი თქმა, რომ სამუშაოს ეძებთ, თქვენი უპირველესი პრიორიტეტია. ნუ გადააფასებთ დასაქმების სააგენტოების დახმარებას: ისინი ნამდვილად სასარგებლოა, მაგრამ მათ აქვთ საკუთარი ინტერესები და თითოეული მათგანი არ ასრულებს თავის ფუნქციებს 100%.

ჯერ გადაწყვიტეთ რამდენიმე მნიშვნელოვანი კითხვა თქვენთვის:

• როგორი სამუშაოს პოვნა გსურთ?
• რა გრაფიკი გიხდება?
• რა ხელფასს ელოდებით?
• შეძლებთ თუ არა სახლიდან მოშორებით მუშაობას და რა არის თქვენთვის მისაღები ყოველდღიური მოგზაურობის დრო?
• შეცვლის თუ არა მუშაობა თქვენი ცხოვრების ხარისხს უკეთესობისკენ?

პრიორიტეტების გადაწყვეტის შემდეგ, შეგიძლიათ დაიწყოთ კონკრეტული ქმედებები. თუ ზუსტად იცით, რა გსურთ, ნაკლებად სავარაუდოა, რომ მიიღოთ სამუშაო, რომლის დატოვებაც გსურთ პირველ კვირაში.

და ასევე ღირს დაუყონებლივ გამოავლინოთ არაპერსპექტიული სფეროები - ადგილები, სადაც, ჯერ ერთი, ისინი არ გელოდებიან, და მეორეც, მაშინაც კი, თუ ისინი გთავაზობენ მინიმალურ ხელფასს.

ორიოდე წლის წინ განიხილებოდა ყველაზე არაპერსპექტიული კარიერა: მეცნიერება, კომუნალური მომსახურება, კულტურა, სპორტი, უსაფრთხოება. დღეს, ექსპერტების აზრით, რეცესია საფრთხეს უქმნის საბანკო და ტურიზმს. ეს მნიშვნელოვნად გაზრდის ქალთა უმუშევრობას.

პროგნოზების მიხედვით, გაცემული იპოთეკური სესხების რაოდენობის შემცირებამ შეიძლება შეამციროს მშენებლობა, რაც გამოიწვევს უმუშევრობის ზრდას მამაკაცებში.

მოსახლეობის მამრობით ნაწილს საავტომობილო ინდუსტრიაშიც არაფერი აქვს „დასაჭერი“ (ზოგიერთ ქარხანაში უკვე მხოლოდ ერთი ცვლაა დარჩენილი, ხელფასები კი 20%-ით შემცირდა). ავტომობილების გაყიდვების სექტორში პერსონალი შემცირდება, თუმცა მოსალოდნელია ვაკანსიების გარკვეული ზრდა ავტოშეკეთების ბიზნესში.

კვების სექტორში სტაგნაცია ათასობით ოფიციანტს და მზარეულს ქუჩაში გამოაქცევს. გაიზრდება უმუშევრობა ვიზაჟისტებს, სტილისტებს, კოსმეტოლოგებს და სასტუმროს ინდუსტრიის მუშაკებს შორის. ოფისის მუშაკებს შორის მოსალოდნელია იურისტების და ეკონომისტების შემცირება ბოლო 2-3 წლის განმავლობაში ჭარბი წარმოების გამო.

ყველა სხვა სფერო შედარებით პერსპექტიულია.

2. სად სწრაფად იპოვოთ სამუშაო ან ნახევარ განაკვეთზე სამუშაო

არსებობს სწრაფი გზებისამუშაოს ძებნა სტუდენტებისა და გამოცდილების არმქონე ადამიანებისთვის. ჩვენ შევიკრიბეთ ამ განყოფილებაში პრაქტიკული რჩევა, რომელიც დაეხმარება მათ, ვისაც სწრაფი შემოსავალი სჭირდება, მაგრამ არ გააჩნია პროფესიული უნარები, დროებითი სამუშაოს პოვნაში.

გამოცდილების გარეშე სტუდენტისთვის

ინტერნეტში ათასობით შეთავაზებაა კურსდამთავრებულებისა და უნივერსიტეტის სტუდენტებისთვის. თქვენ არ უნდა იყოთ განსაკუთრებით ბედნიერი შეთავაზებების რაოდენობით: ყველა ვაკანსია არ გვპირდება ნამდვილად სტაბილურ შემოსავალს. სტუდენტებს, როგორც წესი, სთავაზობენ დაბალანაზღაურებად და შრომის ინტენსიურ აქტივობებს:

• პრომოუტერი;
• კურიერი;
• მიმტანი;
• გაყიდვების მენეჯერი;
• ანიმატორი;
• დაცვის თანამშრომელი (გუშაგი).

ზოგიერთი სახის სამუშაო მოიცავს ექსკლუზიურად სეზონურ დასაქმებას, რაც იდეალურია სტუდენტებისთვის ზაფხულის არდადეგების დროს. მსოფლიო ქსელის მოსვლასთან ერთად სამუშაოს ძებნა ბევრად უფრო ადვილი და ეფექტური გახდა. ახლა სამუშაო გამოცდილების არმქონე სტუდენტისთვის ვაკანტური ადგილის პოვნა უფრო ადვილი გახდა. ჩვენ უკვე დავწერეთ, ამ სტატიაში ასევე განხილულია ახალგაზრდებისთვის ინტერნეტის საშუალებით ფულის გამომუშავების ვარიანტები.

ცოტა ადამიანი აგრძელებს ბეჭდური პუბლიკაციების გამოყენებას (თუმცა ჯერ ნაადრევია ვაკანსიებისადმი მიძღვნილი გაზეთებისა და ჟურნალების ფასდაკლება): უბრალოდ გადადით რესურსზე და გაეცანით შეთავაზებებს, რომლებიც უკვე დალაგებულია კატეგორიებად და სექციებად. თქვენ კი შეგიძლიათ შექმნათ დეტალური რეზიუმე და განათავსოთ სამუშაოს საძიებო პორტალებზე, შესაძლოა დამსაქმებლებმა თავად აირჩიონ თქვენი კანდიდატურა.

განათლების გარეშე

განათლების გარეშე მუშაობა მოიცავს დაახლოებით იგივე ვაკანსიებს, რაც სტუდენტის ნახევარ განაკვეთზე მუშაობის შემთხვევაში - კურიერები, დაცვის თანამშრომლები, მიმტანები, მტვირთავები, მუშები სუპერმარკეტების გაყიდვის ზონებში. ნუ იმედოვნებთ დამსაქმებლებისგან განსაკუთრებულ კეთილშობილებას და ნუ ჩქარობთ გამოეხმაუროთ პირველ შეთავაზებას, რომელიც გამოგივათ.

პირველ რიგში, შეისწავლეთ ყველა ის ვაკანსია, რომელიც მოგწონთ, შეადგინეთ თქვენთვის საინტერესო შეთავაზებების სია, მოაწყეთ ისინი პირადი მიმზიდველობის მიხედვით.

აწონ-დაწონეთ ყველა დადებითი და უარყოფითი მხარე და ნუ შეგეშინდებათ დამსაქმებლისთვის „არას“ თქმის, თუ ვაკანსია რაიმე მიზეზით აღარ გაინტერესებთ (სახლიდან შორს, ღამის ცვლა და სხვა ნიუანსი). არ შეგეშინდეთ, თუ წინასწარ ტრენინგს შემოგთავაზებენ. ამ გზით თქვენ მიიღებთ გამოცდილებას და უნარებს, რომლებიც შესაძლოა გამოგადგეთ მომავალში.

სტაჟიორად დასაქმების შემდეგაც კი, შეგიძლიათ იყოთ დაჟინებული და სწრაფად მიიღოთ უფრო მომგებიანი პოზიცია იმავე კომპანიაში. ჩვენ უკვე გამოვაქვეყნეთ სტატია ნახევარ განაკვეთზე სამუშაოებზე ჩვენს ვებგვერდზე, გირჩევთ წაიკითხოთ.

კრიზისში

მძიმე ეკონომიკური მდგომარეობა ცვლის ჩვენს ცხოვრებას. ზემოთ უკვე მოგვაწოდეთ სტატისტიკა უმუშევრობისა და თანამდებობიდან გათავისუფლების შესახებ გარკვეულ სფეროებში. IN მომენტშიმოსკოვში, სანქტ-პეტერბურგში, ნოვოსიბირსკში და რუსეთის ფედერაციის სხვა ქალაქებში მიწოდებისა და მოთხოვნის აშკარა დისბალანსია.

როგორ ვიპოვოთ სამუშაო კრიზისის დროს? არსებობს მხოლოდ ერთი ვარიანტი - იყოთ აქტიური ვაკანსიების ძიებაში: განათავსეთ თქვენი რეზიუმე არა ერთ Headhanter საიტზე, არამედ მინიმუმ 3-5 პორტალზე. დამსაქმებლების ბიუჯეტები მუშების მოსაძებნად ასევე შეზღუდულია და დასაქმების სააგენტოების მეშვეობით ჩხრეკას ძირითადად დამსაქმებლები უხდიან.

სამუშაოს შოვნის სწორი მიდგომა წარმატების ნახევარი ან თუნდაც უმეტესი ნაწილია.

არც ისე მნიშვნელოვანია, გაქვს გამოცდილება და ცოდნა, დაამთავრე უნივერსიტეტი თუ მხოლოდ 9 წლიანი სკოლა, მთავარი ფაქტორია: თავდაჯერებულობა, ცნობიერება, განვითარებისა და გაუმჯობესების სურვილი. ჩვენი რჩევები ასევე დაგეხმარებათ კარგი სამუშაოს პოვნაში – ყურადღებით წაიკითხეთ ისინი და აუცილებლად გამოიყენებთ მათ პრაქტიკაში.

რჩევა 1. იყავით დაჟინებული და მეთოდური - გსურთ მოძებნოთ სამუშაო ან იპოვოთ სამუშაო?

გამძლეობა, მეთოდურობა, სისტემური მიდგომა და თეორიული მომზადება წარმატების წამყვანი ფაქტორებია. გადაწყვიტე, რა გინდა სინამდვილეში - ძებნამუშაობა ან იპოვემისი?

„სამსახურს ვეძებ“ კარგი ფსიქოლოგიური ფარია ოჯახის წევრებისა და ახლობლების პრეტენზიებისგან. არ დაგავიწყდეთ, რომ სამუშაოს ძებნა მხოლოდ იმისთვის გჭირდებათ, რომ იპოვოთ, გააუმჯობესოთ თქვენი ცხოვრების ხარისხი და შეცვალოთ თქვენი ფინანსური მდგომარეობა.

მნიშვნელოვანია: სამუშაოს ძებნა ასევე ერთგვარი სამუშაოა! თქვენ უნდა მიუდგეთ ამას ისევე სერიოზულად და პასუხისმგებლობით, როგორც ნებისმიერ სხვა საქმეს. რეზიუმეს შედგენის შემდეგ არ დაგავიწყდეთ მისი განახლება და რამდენიმე საიტზე განთავსება. გაუგზავნე ყველა დამსაქმებელს, ვინც თეორიულად მაინც დაინტერესებულია შენით. არ აქვს მნიშვნელობა, მოგეჩვენებათ თავდაჭერილი - კომპანიები, როგორც წესი, აფასებენ დაჟინებულ და ენერგიულ თანამშრომლებს.

კარგი მაგალითია

ჩვენი ერთ-ერთი ნაცნობი, სახელად ვიქტორი, დაახლოებით წელიწადნახევარია სამსახურს ეძებს, მაგრამ ადგილი ჯერ ვერ უპოვია.

ვაკანსიების ძებნა მის ერთგვარ ყოველდღიურ რიტუალად იქცა. ის რეგულარულად ათვალიერებდა სამუშაოს ძიების საიტებს, წერდა კომპანიის ტელეფონის ნომრებს და დეტალებს და ხშირად ურეკავდა პოტენციურ დამსაქმებლებს. ხანდახან ინტერვიუებზეც დავდიოდი.

მაშინაც კი, თუ ის საკმაოდ კმაყოფილი იყო თავისი ხელფასით და სხვა ფაქტორებით, მან მაინც იპოვა რაღაც წერტილი ეს ნამუშევარიარ შეეფერებოდა მას.

უფროსი ქალია, ოფისი არის არაპრესტიჟულ უბანში, სამუშაო ადგილზე წყლის გამაგრილებელი არ არის. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ვიქტორს უბრალოდ არ სურდა სამუშაოს შოვნა, მაგრამ სურდა მისი მოძებნა და საქმიანობის გარეგნობის შექმნა.

ამ მიდგომით, თქვენი ცხოვრების გაუმჯობესების შანსები, რა თქმა უნდა, მინიმალურია.

რჩევა 2. რა არის უკეთესი აირჩიოს - მაღალანაზღაურებადი სამუშაო თუ სამუშაო, რომელიც მოგწონთ?

იდეალურია, რა თქმა უნდა, გქონდეთ კარგად ანაზღაურებადი სამუშაო, რომელიც მოგწონთ. მაგრამ პრაქტიკაში, უაღრესად მომგებიანი ადგილი ყოველთვის არ არის თქვენი სურვილისამებრ.

ამ პუნქტის სათაურში დასმული კითხვა წყვეტს ყველას ინდივიდუალურად.

ფსიქოლოგები ამტკიცებენ, რომ უმჯობესია გააკეთოთ ის, რაც მოგწონთ, მაშინაც კი, თუ ამ ბიზნესს მაშინვე არ მოაქვს მაღალი შემოსავალი.

• ჯერ ერთი, ნებისმიერი სამუშაო გულისხმობს პროფესიული უნარების განვითარებას. შესაძლოა, ხელფასი ამ მომენტში არც თუ ისე მაღალია, მაგრამ თქვენი კვალიფიკაციისა და დონის ამაღლებით, ყოველთვის შეგიძლიათ შემოსავლის გაზრდის იმედი გქონდეთ.
• მეორეც, სამსახურში წასვლა, რომელიც არ მოგწონთ, როგორიცაა მძიმე სამუშაოზე წასვლა, უარყოფითი ემოციების განცდა, საზიანოა თქვენი ჯანმრთელობისთვის.

იმუნური სისტემა პირდაპირ დამოკიდებულია ჩვენს ფსიქო-ემოციურ მდგომარეობაზე: დადასტურებულია, რომ ადამიანები, რომლებიც აკეთებენ იმას, რაც არ მოსწონთ და აღიქვამენ მუშაობას, როგორც „აუცილებელ ბოროტებას“, უფრო მეტად უვითარდებათ ინფექციური და ქრონიკული დაავადებები.

ადამიანი თავისი ცხოვრების მნიშვნელოვან ნაწილს სამსახურში ატარებს. გსურთ იყოთ მუდმივად დეპრესიაში, იწუწუნოთ ცხოვრებაზე, ცუდად იძინოთ და დათვალოთ წუთები სამუშაო დღის ბოლომდე? ჩვენ დარწმუნებული ვართ, რომ არა.

ასე რომ, გააკეთეთ არჩევანი იმ ვაკანსიის სასარგებლოდ, რომელიც მოგწონთ პირადად და არა თქვენი ქმარი (ცოლი, დედამთილი, მამა, დედა).

რჩევა 3. გამოიყენეთ რაც შეიძლება მეტი სხვადასხვა სამუშაოს ძიების ვარიანტი

მაქსიმალურად გაამრავალფეროვნეთ თქვენი ძებნა. რაც უფრო მეტ სამუშაოს ძიების მეთოდს იყენებთ, მით მეტია თქვენი წარმატების ალბათობა. სტატიის შემდეგ ნაწილში ჩვენ უფრო ყურადღებით განვიხილავთ მათ, გამოვყოფთ თითოეული მათგანის უპირატესობებს (და შესაძლო მინუსებს).

არსებობს რეზიუმეს დაწერის გარკვეული წესები, რომლებიც უნდა დაიცვათ, თუ გსურთ შთაბეჭდილება მოახდინოთ დამსაქმებელზე, როგორც მომზადებულ, მოტივირებულ და სერიოზულ ადამიანზე. რეზიუმე არის პირველი, რაზეც დამსაქმებელი აყალიბებს თავის დასკვნებს განმცხადებლის კონკრეტული კანდიდატის განხილვისას.

რეზიუმე უნდა იყოს:

• ლაკონური და შეიცავს მხოლოდ შესაბამის და მნიშვნელოვან ინფორმაციას.დამსაქმებელს, როგორც წესი, არ აქვს დრო, წაიკითხოს თქვენი ვრცელი და დეტალური ესეები, ამიტომ ინფორმაცია უნდა განთავსდეს რაც შეიძლება მოკლედ, ეფექტურად და სწორად. არ უნდა აღწეროთ თქვენი ცხოვრების გზა სვეტში "შენს შესახებ", დაწყებული საბავშვო ბაღიდან. ის უნდა შეიცავდეს ინფორმაციას, რომელიც სასარგებლოა დამსაქმებლისთვის, რომელიც ხაზს უსვამს თქვენს პროფესიულ დამსახურებებს ან აჩვენებს თქვენს უნარს გუნდში მუშაობისთვის.
• დაწერილია შეცდომებისა და ლოგიკური შეუსაბამობების გარეშე.მაშინაც კი, თუ ქარხანაში დაქირავებულები ხართ ტურნერად, უნდა გამოიჩინოთ თავი კომპეტენტურ და პასუხისმგებელ ადამიანად: საბედნიეროდ, დღეს არ არის რთული ტექსტის შეცდომებზე შემოწმება. ინფორმაციის ლოგიკური და სტრუქტურირებული სახით წარმოდგენის უნარი არის ხარისხი, რომელიც ფასდება ნებისმიერ პოზიციაზე.
• კარგად დაპროექტებული.ამ დოკუმენტში თითოეულ სვეტს ენიჭება კონკრეტული ადგილი. თუ თქვენს პროფესიულ და პიროვნულ თვისებებზე ერთ განყოფილებაში წერთ ან უყურადღებოდ ხართ რეზიუმეს დიზაინში, HR სპეციალისტები ნაკლებად სავარაუდოა, რომ დაბომბონ გასაუბრებაზე მოსაწვევებით.

რეზიუმე უნდა შეიცავდეს: პირად და საკონტაქტო ინფორმაციას, სურვილებს მომავალი სამუშაო, გამოცდილება, პროფესიული უნარები, განათლება, არსებული ჯილდოები და პროფესიული დიპლომები.

თაღლითები, ამ შემთხვევაში, არიან კომპანიები, რომლებსაც ან სურთ, რომ უფასოდ იმუშაოთ, ან იმედოვნებენ, რომ მიიღებენ თქვენს ფულს. განსაკუთრებით ხშირია ონლაინ თაღლითობა. პატიოსანი დამსაქმებლების თაღლითებისგან გარჩევა ადვილი არ არის: თაღლითებმა იციან როგორ შთააგონონ ნდობა და შთაბეჭდილება მოახდინონ.

ყველაზე ჭეშმარიტი წესი

თუ ვინმეს სურს, რომ თქვენ გადარიცხოთ გარკვეული თანხა გარკვეულ ანგარიშზე (განსაკუთრებით, ლოიალობის ჩეკი, გადახდა სახელმძღვანელოებისთვის ან მასალებისთვის), დიდი ალბათობით თქვენ მოგატყუებენ.

რჩევა 7. სამუშაოსთვის ლოცვა თქვენი დამატებითი დამხმარეა

ლოცვა-მიმართვა მართლმადიდებელი წმინდა სპირიდონ ტრიმიფუნტისადმი ეხმარება მორწმუნეებს კარგი სამსახურის პოვნაში.

ეს წმინდანი და სასწაულმოქმედი, რომელიც ცხოვრობდა ჩვენი ეპოქის დასაწყისში, ეხმარება გაჭირვებულებს მოიპოვონ ნდობა, დამოუკიდებლობა და იპოვონ თავიანთი ცხოვრების საქმე.

ისინი ლოცულობენ წმიდა სპირიდონს ცხოვრებისეული პრობლემების, ფინანსური სიძნელეებისა და შრომის ნაკლებობის დროს.

4. სამუშაოს პოვნის ეფექტური გზები - TOP 7 პოპულარული ვარიანტი

აქ წარმოგიდგენთ ეფექტური გზებისამუშაოს ძებნა. მათი დახმარებით თქვენ შეგიძლიათ დაფაროთ ვაკანსიების და შეთავაზებების მაქსიმალური რაოდენობა.

1) პირადი კონტაქტები: ნათესავები, მეგობრები, სოციალური ქსელები

სტატისტიკა აჩვენებს: მცირე კომპანიებში დასაქმებულთა 40% სამსახურს იძენს მეგობრების, ნათესავების ან ნაცნობების მეშვეობით. სოციალური მედია. უბრალოდ ფეისბუქზე ან VKontakte-ზე თქვენს სტატუსში სამუშაოს საძიებელი შეტყობინების გამოქვეყნებით, საგრძნობლად გაზრდით სამუშაოს პოვნის შანსებს ახლო თუ შორეული ნაცნობების მეშვეობით.

აცნობეთ თქვენს გარემოცვას, რომ ეძებთ ვაკანტურ თანამდებობას და ზეპირი სიტყვა გახდება თქვენი თანაშემწე ამ საკითხში.

2) პროფესიული თემები

პროფესიული საზოგადოებები კაცობრიობისთვის როგორც ახალი, ისე კარგად ცნობილი მოვლენაა. ასე ჰქვია ადამიანთა ჯგუფს, რომლებიც ეწევიან საქმიანობის გარკვეულ სფეროს და რეგულარულად უცვლიან გამოცდილებას და კონტაქტებს ერთმანეთთან და ერთობლივად ავითარებენ ყველაზე მეტს. ეფექტური მეთოდებიპროფესიული პრობლემების გადაჭრა.

ხშირად ასეთი თემების წარმომადგენლები ასევე ცვლიან ინფორმაციას ვაკანსიების, ვაკანსიების შესახებ და სამუშაოს მაძიებლისთვის სასარგებლო სხვა ინფორმაციას.

3) გაზეთების უფასო რეკლამა

ნაბეჭდი პუბლიკაციები უკვე გარკვეულწილად მოძველებულია, მაგრამ მაინც მოქმედი გზაა სამუშაოს მოსაძებნად. ადამიანების ძირითადი კატეგორია, რომლებიც იყენებენ გაზეთებს უფასო რეკლამისთვის, ხანდაზმული ადამიანები არიან, რომლებიც კონსერვატიულები არიან და არ ენდობიან. თანამედროვე ტექნოლოგიები. ზოგიერთი კომპანია, რომელიც ვაკანსიებს აქვეყნებს გაზეთებში, დუბლირებს მათ ინტერნეტ საიტებზე.

4) სამუშაოს ძიების ონლაინ საიტები

დღეს ყველაზე აქტუალური მეთოდი. ინტერნეტში ათობით საიტია, რომლებიც ყოველდღიურად ახლებენ ასობით ვაკანსიის სიას სამუშაო საქმიანობის ყველა შესაძლო სფეროში. ონლაინ პორტალების სწორად გამოყენება საშუალებას მოგცემთ იპოვოთ სამუშაო სწრაფად და უფასოდ.

ყველაზე პოპულარული სამუშაო ადგილები:

• Job.ru- პოპულარული პორტალი სამუშაოს მაძიებლებისთვის და დამსაქმებლებისთვის. საიტის ძალიან მარტივი ინტერფეისი საშუალებას მოგცემთ მარტივად და უბრალოდ დაელოდოთ დამსაქმებლების დარეკვას. საიტზე რეგისტრაცია და რეზიუმეს დაწერა დასჭირდება არაუმეტეს 20 წუთისა.
• თავის მონადირე(hh.ru) - ეს მოსახერხებელი, ფუნქციონალური და განახლებული საიტი მუშაობს ყველა ქალაქში, აქვს ჩამოთვლილი ასობით ათასი ვაკანსია (დამოკიდებულია, რა თქმა უნდა, მოსახლეობაზე) და რამდენიმე მილიონი რეზიუმე განმცხადებლებისგან მთელი რუსეთიდან;
• მართლაც(ru.indeed.com) არის თანაბრად პოპულარული პორტალი, რომელიც შექმნილია ყველა ასაკისა და სპეციალობის სამუშაოს მაძიებელთა აუდიტორიისთვის. მისი მოხერხებულობა იმაში მდგომარეობს, რომ იგი აგროვებს მონაცემებს მოცემულ ვაკანსიაზე სხვადასხვა ინტერნეტ პორტალებიდან. დეველოპერებმა ასევე შექმნეს მოსახერხებელი მობილური აპლიკაცია.
• ავიტო(avito.ru) არის უფასო რეკლამების სრულიად რუსული საიტი, სადაც, სხვათა შორის, არის განყოფილებები სამუშაოს მოსაძებნად თქვენს საცხოვრებელ ქალაქში: „ვაკანსიები“ და „მომსახურების შეთავაზებები“;
• "Yandex Work"(rabota.yandex.ru). სამუშაოს ძიების სპეციალური სერვისი Yandex-ისგან, ყველაზე პოპულარული საძიებო სისტემა RuNet-ში.
• Rabota.ru- ცნობილი სპეციალიზებული საიტი.

ეს მხოლოდ ყველაზე პოპულარული საიტებია, მათ შორის ბევრია ინტერნეტში. ასევე ღირს ყურადღება მიაქციოთ თქვენს ადგილობრივ საქალაქო პორტალებს. ძალიან ხშირად ისინი ასევე აქვეყნებენ რეკლამებს ადგილობრივი დამსაქმებლებისგან.

უმჯობესია ვაკანსიების ნახვა ორშაბათიდან დაწყებული, ყოველ დილით თვალყური ადევნოთ ახალ შეთავაზებებს. ამ მეთოდის შესაძლო „მინუსები“ მოიცავს დიდი რაოდენობაგანმცხადებლები თითო შეთავაზებაზე.

5) კომპანიის ვებგვერდებზე ვაკანსიების მონიტორინგი და რეზიუმეების მიზნობრივი გავრცელება

თუ რომელიმე პროფესიის სპეციალისტი ხართ ან ოცნებობთ კონკრეტულ კომპანიაში მუშაობაზე, გახადეთ თქვენი ძიება უფრო მიზანმიმართული: შეგიძლიათ აკონტროლოთ ვაკანსიები თქვენთვის საინტერესო კომპანიების რესურსებზე და გაუგზავნოთ თქვენი საკუთარი რეზიუმე მათ HR განყოფილებებს.

სამუშაოს პოვნის სრულიად საიმედო და პროდუქტიული მეთოდი, განსაკუთრებით იმ შემთხვევაში, თუ თქვენ გაქვთ რაიმე დააინტერესოთ დამსაქმებელი. საბაზრო პირობებში დამსაქმებლებს შორის კონკურენცია ძალიან მაღალია: ისინი ასევე ცდილობენ არ დაკარგონ ღირებული თანამშრომლები.

6) დასაქმების სააგენტოები

დასაქმების სააგენტოები მუშაობენ რეკრუტერების მეშვეობით: თქვენ უტოვებთ მათ თქვენს რეზიუმეს, ისინი ეძებენ დამსაქმებელს. ფრთხილად იყავით - ყველა დასაქმების სააგენტო არ არის "სუფთა" - მათ შორის ხშირად არიან თაღლითები ან უბრალოდ კომპანიები, რომლებიც არ ასრულებენ თავიანთ სამუშაოს სათანადო დონეზე.

7) საკუთარი ვებსაიტი

კიდევ ერთი თანამედროვე და მიმდინარე მეთოდისამუშაოს ძებნა. მართალია, თქვენი საკუთარი ვებსაიტი დაგეხმარებათ, თუ რაიმე გაქვთ შესთავაზეთ დამსაქმებელს - თქვენი მაღალი კვალიფიკაცია, დადასტურებული დასრულებული სამუშაოს მაგალითებით (პორტფოლიო), თქვენი შესაძლებლობები გარკვეული საქმიანობისთვის.

საკუთარი ვებსაიტის ქონა განსაკუთრებით სასარგებლოა დიზაინერის, საავტორო გადაწერის, მარკეტინგისა და რეკლამის სპეციალისტის დისტანციური მუშაობის პოვნაში.

სამუშაოს ძიების სხვადასხვა მეთოდების ეფექტურობის შედარებითი ცხრილი:

№	ძიების მეთოდი	ღირებულება	დამსაქმებლის აუდიტორიის მიღწევა	ძებნის დრო
1	ნათესავები, მეგობრები, ნაცნობები	უფასოდ	პატარა	როგორც წესი, 3 დღიდან ერთ თვემდე
2	პროფესიული საზოგადოებები	უფასოდ	პატარა, მიზანმიმართული	რამდენიმე თვე
3	გაზეთები	რეკლამის ღირებულება	დიდი	შეუზღუდავი
4	ინტერნეტ საიტები	უფასოდ	ქალაქის თითქმის ყველა ვაკანსია	შეუზღუდავი
5	საკუთარი საიტი	ვებსაიტის შექმნის ღირებულება	შეზღუდული	შეუზღუდავი
7	ვაკანსიების მონიტორინგი კომპანიის ვებსაიტებზე	უფასოდ	შეზღუდული, მიზანმიმართული	შეუზღუდავი
8	დასაქმების სააგენტო	უფასო/ან პირველი ხელფასის ნაწილი	დიდი	რამდენიმე კვირა

5. როგორ მივიღოთ სამსახური - დასაქმების 7 პოპულარული სფერო

ბევრს სურს მიიღოს პრესტიჟული სამუშაო. ამ განყოფილებაში ჩვენ გადავხედეთ ელიტარული დასაქმების ყველაზე პოპულარულ სფეროებს.

პოლიციას

ახალი პერსონალი ყოველთვის იქნება მოთხოვნადი სამართალდამცავი ორგანოების მიერ: სამუშაო რთულია, საშიში, მაგრამ, რა თქმა უნდა, აუცილებელი. პოლიციის ხელფასების შეფერხება თითქმის არ არის და თავად თანამშრომლებს კანონით გათვალისწინებული შეღავათებისა და პრივილეგიების შთამბეჭდავი სია აქვთ. მაგრამ ყველა არ არის დაქირავებული პოლიციაში მოსამსახურებლად.

თითქმის სავალდებულო პირობაა სამხედრო სამსახური, უნაკლო ჯანმრთელობა და კარგი ფიზიკური ფორმა. მნიშვნელოვანია ემოციური სტაბილურობა, რომელიც ტესტირება ხდება კანდიდატის შერჩევის საწყის ეტაპზე ტესტირების გზით.

18-დან 35 წლამდე ასაკის ნებისმიერი სქესის ახალგაზრდები აყვანილნი არიან პოლიციის თანამშრომლად. კანდიდატების საგანმანათლებლო მოთხოვნები დამოკიდებულია თანამდებობაზე, რომელზეც ისინი განაცხადებენ. სპეციალიზებული განათლება რა თქმა უნდა არ იქნება ზედმეტი, თუ კარიერულ ზრდაზე ფიქრობთ.

FSB-ში

თეორიულად, რუსეთის ფედერაციის მოქალაქეებს, რომლებიც თავიანთი პროფესიული, ფიზიკური, პიროვნული თვისებების, ასევე ასაკისა და განათლების გამო, შეიძლება გახდნენ FSB-ის თანამშრომლები, შეუძლიათ მუშაობა. სამუშაო პასუხისმგებლობები. საჭირო დოკუმენტების ჩამონათვალის გარდა, კანდიდატებმა უნდა გაიარონ:

1. ფსიქოფიზიკური ტესტირება სტრესის წინააღმდეგობისთვის.
2. ტესტები ნარკოტიკების და ფსიქოაქტიური ნივთიერებების მოხმარებისთვის.
3. ფიზიკური ფიტნეს შემოწმება.
4. სამედიცინო გამოკვლევა.

გარდა ამისა, უსაფრთხოების სამსახურის ყველა მომავალმა თანამშრომელმა უნდა გაიაროს სახელმწიფო საიდუმლოებაზე წვდომა.

გაზპრომს

გაზპრომი არის ყველაზე მომგებიანი და სტაბილური კომპანია ქვეყანაში, გავლენიანი მოთამაშე არა მხოლოდ რუსეთის, არამედ მსოფლიო ეკონომიკურ ბაზარზე. „გაზპრომში“ დასაქმება ჩვენი ბევრი თანამემამულეს ოცნებაა. ითვლება, რომ შეუძლებელია ამ კომპანიაში დასაქმება პირადი კავშირების გარეშე, მაგრამ ეს მხოლოდ სტერეოტიპია.

თქვენ შეგიძლიათ დაიწყოთ სამუშაოს ძებნა გაზპრომში ამ კომპანიების ვებსაიტებზე, სადაც რეგულარულად ქვეყნდება სამუშაო ადგილების ჩამონათვალი. უფრო მეტიც, თუ თქვენ ხართ თქვენი დარგის კარგი სპეციალისტი, პრესტიჟული უნივერსიტეტის სერტიფიცირებული კურსდამთავრებული, მაშინ სავსებით შესაძლებელია, რომ კომპანიის კარი სტუმართმოყვარეობით გაიხსნას თქვენთვის.

ბანკისკენ

ეს სფერო ყოველთვის ინტერესდებოდა იმ ადამიანებისთვის, რომლებიც ოცნებობენ კარიერაზე, სტაბილურ შემოსავალზე და მაღალ მოგებაზე. ექსპერტები უახლოეს წლებში ამ მიმართულებით გარკვეულ შემცირებას ვარაუდობენ: სავარაუდოდ, რიგითი მუშები - ხაზის მენეჯერები, მოლარეები და ა.შ. დაითხოვენ სამსახურიდან.

არ არსებობს მკაცრი საგანმანათლებლო მოთხოვნები კონსულტანტებისა და ოპერაციების ოფიცრებისთვის (წინა ოფისის მუშაკები). როგორც წესი, ბანკებში მოდიან ეკონომიკური და იურიდიული უნივერსიტეტების სტუდენტები და მენეჯმენტის გამოცდილების მქონე პირები.

ბანკებში საკმაოდ ბევრი სასტარტო პოზიციებია, სადაც ადამიანების დაქირავება გამოცდილების გარეშეა შესაძლებელი. 1-2 წელიწადში ბევრი ახალგაზრდა ახერხებს კარიერის კუთხით ვერტიკალურად თუ ჰორიზონტალურად ზრდას. მართალია, გამოცდილების გარეშე თანამშრომლებს არ შეუძლიათ ძალიან დიდი ხელფასების იმედი. თუმცა, თქვენ შეგიძლიათ დაელოდოთ ერთი ან ორი წელი თქვენი მომავალი კარიერის გულისთვის.

როტაციის საფუძველზე

მშენებლები, მძღოლები, ბულდოზერების მძღოლები, ტრაქტორის მძღოლები და სხვა პროფესიების წარმომადგენლები, რომელთა უნარები საჭიროა შორეული ჩრდილოეთისა და არქტიკის მძიმე პირობებში, მუშაობენ ბრუნვის საფუძველზე.

როტაციის მეთოდის არსი მარტივია: გუნდი მიდის სამუშაოზე 1-3 თვის განმავლობაში და ასრულებს თავის მოვალეობებს წარმოების შეფერხების გარეშე - ცხოვრობს დროებით საცხოვრებელში სამშენებლო, სამთო ან გადამამუშავებელ ობიექტებზე.

თეორიულად, როტაციის მუშაკად შეიძლება დაიქირავონ საჭირო სპეციალობის ნებისმიერი პირი, რომელიც მზად არის იმუშაოს მძიმე პირობებში.

გაფრთხილება

ადამიანები, რომლებიც ცდილობენ როტაციის საფუძველზე სამუშაოს პოვნას, შეიძლება წააწყდნენ "თაღლითობას" - კომპანიებს, რომლებიც აგროვებენ სავარაუდო "შესვლის საფასურს" "მომავალი თანამშრომლებისგან" რეგისტრაციისთვის.

ამის თავიდან ასაცილებლად იმუშავეთ მხოლოდ კომპანიებთან, რომლებსაც აქვთ წარმომადგენლობითი ოფისები.

საზღვარგარეთ

საზღვარგარეთ სამუშაოს მისაღებად (ჩვენ ვსაუბრობთ არა ჩინეთსა და მონღოლეთზე, არამედ ევროპას, აშშ-ში, კანადაზე, ავსტრალიაზე), თქვენ უნდა მოძებნოთ პოზიცია ან დასაქმების სააგენტოს მეშვეობით ან უცხოურ ვებსაიტებზე.

საზღვარგარეთ მუშაობის დიდი შანსი აქვთ მოთხოვნადი ტექნიკური სპეციალობების წარმომადგენლებს - პროგრამისტებს, ინჟინრებს, დიზაინერებს, IT სპეციალისტებს. ისინი კარგ ვარიანტებს სთავაზობენ ფინანსისტებს და ტოპ მენეჯერებს.

ბუნებრივია, ენის ცოდნის გარეშე შეგიძლიათ მიიღოთ ნორმალური მუშაობასხვა ქვეყანაში ეს თითქმის შეუძლებელია. დასავლეთ ევროპის ქვეყნებში სამუშაო ბაზარზე კონკურენცია ძალიან მაღალია. სამუშაოს ადგილობრივი მაძიებლების გარდა, სამუშაოს პოვნას ცდილობენ ევროპის აღმოსავლეთ ნაწილიდან, თურქეთიდან და აზიის ქვეყნებიდან.

შეგიძლიათ მიიღოთ სამუშაო რუსეთის ფედერაციაში საერთაშორისო კომპანიაში, შემდეგ კი მოძებნოთ შესაძლებლობები უცხო ოფისში გადასვლისთვის. თუ მაქსიმალურ ძალისხმევასა და ძალისხმევას გამოიყენებთ, ეს იქნება სრულიად განხორციელებადი ამოცანა ამბიციური და მიზანდასახული ადამიანისთვის.

სახელმწიფო სამსახურისთვის

შორს არის დასაქმების ყველაზე ცუდი ვარიანტი (განსაკუთრებით კრიზისის დროს). საჯარო მოხელეების ვაკანსიებზე თითქმის ყოველთვის იმართება კონკურსი: შეირჩევა საუკეთესო კანდიდატი.

სერვისში შესვლის პროცესი ეტაპობრივად მიმდინარეობს – ჯერ ყველა თქვენი დოკუმენტი და მონაცემი განიხილება, შემდეგ ტარდება პირისპირ ან წერილობით ტესტირება თქვენი სპეციალური მომზადების დასადგენად.

სამუშაო გამოცდილება თქვენს სპეციალობაში (მაგალითად, ბანკში, თუ განაცხადებთ ფინანსურ პოზიციაზე) კარგი დახმარება იქნება. სამთავრობო სამსახურში ვაკანსიების შესახებ შეგიძლიათ გაიგოთ საქალაქო ან რეგიონული ხელისუფლების ვებსაიტებზე.

6. როგორ მოვძებნოთ დისტანციური სამუშაო ინტერნეტში

ინტერნეტში მუშაობა შესანიშნავი ვარიანტია მათთვის, ვისაც არ სურს გრაფიკის მიხედვით მუშაობა და „სხვისთვის“. დღეს ინტერნეტში შეგიძლიათ იპოვოთ სამუშაო ყველა ჰუმანიტარულ და ტექნიკურ სპეციალობაში. მოთხოვნადია ენათმეცნიერები, ფილოლოგები, პედაგოგები, დიზაინერები, იურისტები, მედიცინის მუშაკები და პროგრამისტები. ამის შესახებ უკვე დეტალურად ვისაუბრეთ ერთ-ერთ წინა სტატიაში.

შემოსავლის მისაღებად საჭიროა მხოლოდ მუდმივი წვდომა ინტერნეტზე, საბანკო ანგარიშზე ან ელექტრონული საფულე. პლუს სწავლისა და განვითარების სურვილი. იპოვე დისტანციური მუშაობა in მსოფლიო ქსელიშეგიძლიათ ეწვიოთ სპეციალურ საიტებს, როგორიცაა FL.ru და Workzilla.

ინტერნეტ ბიზნესი – შედარებით ახალი მიმართულება, რომელიც სულ უფრო აქტუალური ხდება. თქვენ შეგიძლიათ გახსნათ საკუთარი ბიზნესი ინტერნეტში (ონლაინ მაღაზია, იურიდიული პორტალი, სკოლა), ან შეგიძლიათ უბრალოდ გააკეთოთ ის, რაც მოგწონთ დისტანციურად.

თუ ჟურნალისტი ან ფილოლოგი ხართ, დაწერეთ ტექსტები შინაარსით ქსელის რესურსები. თუ უნივერსიტეტის მასწავლებელი ხართ, მოამზადეთ აპლიკანტები სკაიპის საშუალებით ან დაეხმარეთ დისერტაციებს. ნებისმიერ ნიჭს შეუძლია მოიძიოს აპლიკაცია: თქვენი უნარები და შესაძლებლობები შეიძლება გარდაიქმნას ფულად ეკვივალენტად.

ინტერნეტში მუშაობას ბევრი უპირატესობა აქვს:

1. შეგიძლიათ იმუშაოთ სპეციალური განათლების გარეშე.აქ შეგიძლიათ მიიღოთ სპეციალიზებული ცოდნა, მაგალითად, იუთუბზე აქტუალური სტატიების, საგანმანათლებლო ელექტრონული კურსების და ვიდეოების შესწავლით.
2. შემოსავლის ოდენობა არ შემოიფარგლება ხელფასით.თქვენ დააყენეთ თქვენი საკუთარი ბარი.
3. თქვენი დროის მართვის უნარი.დისტანციურად მუშაობისას თქვენ თავად ადგენთ სამუშაო საათებს, ირჩევთ დასვენების დღეებს და აკონტროლებთ შვებულების ხანგრძლივობას.
4. უამრავი შესაძლებლობა პიროვნული ზრდისთვის.როგორც საკუთარი ბოსი, შეგიძლიათ განახორციელოთ ყველაზე გაბედული და სარისკო პროექტები.

რა თქმა უნდა, თქვენ უნდა გაიზარდოთ შემოსავლის სტაბილურ დონეზე - არა ერთდროულად. და გამოცდილებით, თქვენ აუცილებლად მიხვდებით, თუ როგორ უნდა იმოქმედოთ უფრო ეფექტურად და კომპეტენტურად. შეგიძლიათ დაუყოვნებლივ დაიწყოთ საკუთარი ვებსაიტის გახსნით და მისი პოპულარიზაციის გზით. ჩვენ უკვე გითხარით, თუ როგორ უნდა შექმნათ თქვენი საკუთარი ვებ – გვერდი.

მარკეტინგსა და ოპტიმიზაციაში თავდაპირველი ინვესტიციით, ერთი წლის განმავლობაში შეგიძლიათ აქციოთ თქვენი პროექტი მომგებიან ბიზნესად, რომელსაც მოაქვს სტაბილური შემოსავალი.

7. როგორ ვეძიოთ სამუშაო მოსკოვში

მოსკოვში სამსახურის პოვნა, რა თქმა უნდა, არ არის ადვილი საქმე, განსაკუთრებით ეკონომიკური კრიზისის დროს. ოფიციალური ვაკანსიების იმედი შეგიძლიათ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ თქვენ გაქვთ მოსკოვის რეგისტრაცია. არაფორმალური დასაქმება ჩვეულებრივი, მაგრამ სარისკო ვარიანტია. თუ არ არსებობს სამუშაო ხელშეკრულება, თქვენ ხართ დამსაქმებლის სრული წყალობა.

დედაქალაქში გადაადგილება და ადგილის პოვნა გამოწვევაა ენერგიული და ამბიციური ადამიანებისთვის. თუ თქვენ გაქვთ უნარი, ცოდნა, უნარები და შესაბამისი განათლება, დედაქალაქში შეგიძლიათ იპოვოთ თვითრეალიზაციის მრავალი ვარიანტი.

წინასწარ მოემზადეთ ცხოვრების რიტმის ცვლილებისთვის, განსხვავებული ფასებისა და ხელფასის განსხვავებული დონისთვის. თუ ნაქირავებ ბინაში გეგმავთ ცხოვრებას, წინასწარ გამოთვალეთ თქვენი შემოსავლის დონე, რომ დაფაროთ ქირის ღირებულება და მაინც კარგად იკვებოთ.

სტატიის ბოლოს ნახეთ მოკლე საგანმანათლებლო ვიდეო სამუშაოს ძიების შესახებ:

8. დასკვნა

ასე რომ, ახლა თქვენ იცით მეტი, თუ როგორ უნდა იპოვოთ სამუშაო. ვიმედოვნებთ, რომ ჩვენი რეკომენდაციები დაგეხმარებათ იპოვოთ ფულის გამომუშავების გზა, რომელიც სრულად შეესაბამება თქვენ ფულის და თვითრეალიზაციის თვალსაზრისით. გისურვებთ, რომ იპოვოთ მაღალანაზღაურებადი ჰობი, მაშინ არ მოგიწევთ მუშაობა სტანდარტული გაგებით.

სერიოზულად მოეკიდეთ დასაქმებას, რადგან სტატისტიკის მიხედვით, ადამიანი თავისი ცხოვრების ნახევარზე მეტს სამსახურში ატარებს.

წარმატებებს გისურვებთ.

თუ ამ მასალამ მოგცათ რაიმე იდეა ან აზრი, თავისუფლად გაუზიარეთ ისინი ჩვენს მკითხველს და მოიწონეთ.დატოვეთ კომენტარები სტატიის ქვეშ, ეს ჩვენთვის ძალიან მნიშვნელოვანია. მადლობა წინასწარ! როგორ შევქმნათ პასიური შემოსავალი და გამოვიდეთ ვირთხების რბოლიდან - 7 დარწმუნებული გზა ფინანსური თავისუფლების მოსაპოვებლად და თქვენი ოცნების ცხოვრებით!

მოსკოვი შესაძლებლობებისა და პერსპექტივების ქალაქია. მიმდინარე კვლევების მიხედვით, რუსეთის ფედერაციის დედაქალაქს ყველაზე მაღალი ხელფასი აქვს რუსეთის ფედერაციაში. ამიტომ, გასაკვირი არ არის, რომ პროვინციული ქალაქების ბევრი მაცხოვრებელი ცდილობს მიაღწიოს მეტროპოლიას და იპოვნოს სამუშაო, რათა კარგი შემოსავალი მიიღოს.

მაგრამ როგორც პრაქტიკა გვიჩვენებს, ამ ქალაქში სამუშაოს შოვნის სირთულეები წარმოიქმნება არა მხოლოდ სხვა რეგიონების მაცხოვრებლებში, არამედ თავად მოსკოვშიც. ხშირად აინტერესებთ, როგორ იპოვონ სამუშაო მოსკოვში კარგი ხელფასით და მისაღები სამუშაო პირობებით. თავდაპირველად, აღსანიშნავია, რომ სამუშაოს პოვნის ორი გზა არსებობს:

1. საკუთარ თავზე.
2. დასაქმების სააგენტოს დახმარებით.

რუსეთის ფედერაციის დედაქალაქში დამოუკიდებლად ნორმალური სამუშაოს პოვნა რთული არ არის. მაგრამ თავდაპირველად უნდა მოემზადოთ იმისთვის, რომ, სავარაუდოდ, მოგიწევთ ერთზე მეტი ინტერვიუს გავლა და დიდი დრო, ძალისხმევა და მოთმინება. მოსკოვის დამსაქმებლები ძალიან შერჩევითი არიან თანამშრომლების არჩევისას, როდესაც საქმე ეხება მაღალანაზღაურებადი სპეციალობებს, რადგან, როგორც წესი, ბევრი ადამიანი მიმართავს მაღალ ანაზღაურებას, ამიტომ დამსაქმებლებს „უამრავი არჩევანი აქვთ“.

სამუშაო ადგილის პოვნაში მნიშვნელოვანი ასპექტია მოქალაქეობა და მოსკოვის რეგისტრაციის (ან მოსკოვის რეგიონის) ხელმისაწვდომობა.

როგორც პრაქტიკა გვიჩვენებს, რეგისტრაციის გარეშე, კარგად ანაზღაურებადი სამუშაოს მიღება არ არის მხოლოდ რთული, არამედ თითქმის შეუძლებელი.

ეს გამოწვეულია იმით, რომ ყველაზე მაღალანაზღაურებადი თანამდებობები ფინანსურ პასუხისმგებლობას მოიცავს, ამიტომ დამსაქმებლებს არ სურთ რისკების აღება სხვა ქალაქში მცხოვრები პირის დაქირავებით. ჩვენ გთავაზობთ

ამისთვის დამოუკიდებელი ძებნავაკანსიები პირდაპირი დამსაქმებლებისგან შეგიძლიათ გამოიყენოთ საიტები, როგორიცაა:

ზემოხსენებულ საიტებზე ყოველდღიურად ქვეყნდება სხვადასხვა ვაკანსიები, რომლებიც განკუთვნილია კაცობრიობის ქალი და მამაკაცი ნახევრისთვის. ამ პორტალებიდან ბევრი აქვეყნებს ვაკანსიებს საპენსიო ასაკის მოქალაქეებისთვის ან შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებისთვის.

Fut.ru - ჩართულია ამ პორტალზექვეყნდება უმაღლესი საგანმანათლებლო დაწესებულებების სტუდენტებისა და კურსდამთავრებულების ვაკანსიები. სამუშაო გამოცდილების ან განათლების არმქონე ადამიანები აქაც შეძლებენ იპოვონ შესაფერისი ვარიანტი.

ძიების პრინციპი საკმაოდ მარტივია. პირი ადგენს რეზიუმეს და აგზავნის სასურველ ვაკანსიაზე. თუ რეზიუმე აკმაყოფილებს დამსაქმებლის მოთხოვნებს, განმცხადებელი მიწვეულია გასაუბრებაზე. ამისთვის უფრო სავარაუდოადასაქმებისას, რეკომენდირებულია თქვენი რეზიუმეს განთავსება არა ერთ ვებგვერდზე, არამედ მინიმუმ 3-4 პორტალზე.

ერთ-ერთ ყველაზე ცნობილ საიტს, სადაც შეგიძლიათ იპოვოთ ვაკანტური პოზიცია, ეწოდება "მოსკოვის დასაქმების ცენტრის ინტერაქტიული პორტალი".

სამუშაოს პოვნა დასაქმების სააგენტოს გამოყენებით

რეკრუტირების სააგენტოები არიან პერსონალის შესარჩევი ორგანიზაციები. დასაქმების სააგენტოები ეხმარებიან კარიერულ ხელმძღვანელობაში, რეზიუმეების მომზადებასა და კორექტირებაში, ასევე მათ გავრცელებაში. ბევრი მსხვილი რეკრუტირების ფირმა უზრუნველყოფს სამუშაოს დასაქმების ტრენინგს.

დაქირავების სააგენტოებთან დაკავშირებისას, უნდა გახსოვდეთ, რომ ისინი იხდიან საფასურს მათი მომსახურებისთვის. საშუალოდ, თქვენ უნდა გადაიხადოთ სავარაუდო წლიური ხელფასის 10-დან 35%-მდე. მოსკოვში რეკრუტირების სააგენტოს მომსახურების ღირებულება ზოგჯერ 60 ათას რუბლს აღწევს.

აღსანიშნავია ისიც, რომ სააგენტო მხოლოდ ვაკანტურ პოზიციას ირჩევს, მაგრამ დასაქმებას არ უზრუნველყოფს. დაქირავების ფაქტი დამსაქმებელზეა დამოკიდებული.

საუკეთესო რეკრუტირების ორგანიზაციები მოსკოვში:

1. კუთხის ქვა. ეს სააგენტო საუკეთესო გახდა 2011 წელს. ორგანიზაცია ირჩევს უფროსი და საშუალო დონის პერსონალს. მომსახურების ღირებულება დასაქმებულის წლიური ხელფასის 18-დან 20%-მდე მერყეობს.
2. "წამყვანი". სააგენტო ირჩევს ვაკანსიას ყველა ადამიანისთვის, სამუშაო გამოცდილებისა და განათლების მიუხედავად. მომსახურების ღირებულება შეადგენს წლიური შემოსავლის 20%-ს.
3. კელის სერვისები. ორგანიზაცია დაკავებულია მუდმივი და დროებითი სამუშაო ადგილების შერჩევით. მომსახურების ღირებულება – 25%.
4. "ერთობა". ეს კომპანია ყველაზე აქტიურია სამუშაოს ძიების ბაზარზე. მუშაობს 1999 წლიდან. მომსახურებისთვის სააგენტო იხდის დასაქმებულის წლიური შემოსავლის 18-დან 25%-მდე.
5. „არივა-ჰრ“. ორგანიზაცია ახორციელებს რეკრუტირებას ყველა ვაკანსიაზე. ამ რეკრუტირების სააგენტოს საშუალებით შეგიძლიათ იპოვოთ სამუშაო როგორც დამლაგებლად მოსკოვში, ასევე სამუშაო ტოპ მენეჯერად.
6. "ამალკო". ეს ორგანიზაცია სპეციალიზირებულია შიდა პერსონალის შერჩევაში. ამ სააგენტოს მეშვეობით, გოგონებს შეუძლიათ სწრაფად და მარტივად იპოვონ სამუშაო ძიძად, მედდად, გუვერნანტად ან დამლაგებლად. მამაკაცებს სთავაზობენ ვაკანსიებს დაცვის თანამშრომელთა, მებაღეების, ბატლერების, მძღოლების და ა.შ. კომპანიის მომსახურების ღირებულება უდრის თანამშრომლის ერთ თვიურ შემოსავალს.
7. ადამიანური კაპიტალი. ორგანიზაცია ეწევა პერსონალის შერჩევას ისეთ სფეროებში, როგორიცაა:

• საინფორმაციო ტექნოლოგიები.
• ფარმაცევტული პროდუქტები.
• რეკლამა.
• ფინანსები.
• მრეწველობა.

კომპანიის მომსახურების ღირებულება თანამშრომლის წლიური შემოსავლის 20-დან 25%-მდე მერყეობს.

1. "სკაიმენი". ორგანიზაცია ირჩევს თანამშრომლებს საცალო ვაჭრობისთვის.
2. "TS Persona". ეს კომპანია სარესტორნო ბიზნესისთვის პერსონალის შერჩევით არის დაკავებული.

სამუშაოს ძებნის ძირითადი წესები

თავდაპირველად ადამიანმა უნდა გადაწყვიტოს რა თანამდებობის დაკავება და რა ხელფასის მიღება სურს.

სამუშაო ადგილის პოვნის ძირითადი წესებია:

1. გამძლეობა. თუ რამდენიმე დამსაქმებელმა არ უპასუხა თქვენს რეზიუმეს, არ დაიდარდოთ.
2. სხვადასხვა წყაროების გამოყენებით. თქვენ არ გჭირდებათ მხოლოდ ინტერნეტის ძიებით შეზღუდვა. დღეს ბევრი ვაკანსია გამოქვეყნებულია პერიოდული გამოცემებიდა გაზეთები.
3. კარგად დაწერილი რეზიუმე უკვე წარმატების ნახევარია. ეს უნდა იყოს მოკლე, მაგრამ ინფორმატიული. რეზიუმეში უნდა იყოს ხაზგასმული პირის სამუშაო გამოცდილება და პიროვნული თვისებები (უპირატესობები და უარყოფითი მხარეები). დოკუმენტის შედგენისას დაუშვებელია ორთოგრაფიული ან სტილისტური შეცდომები. დამეთანხმებით, ცოტას სურს დაიქირაოს გაუნათლებელი სპეციალისტი, რომელიც შეცდომებს უშვებს საკუთარ რეზიუმეში.
4. სათანადო მომზადება გასაუბრებისთვის. მოლაპარაკებების დროს თქვენ უნდა აჩვენოთ მთელი თქვენი პროფესიონალიზმი. სასარგებლო იქნება ინფორმაციის მოძიება კომპანიის შესახებ, სადაც აპირებთ მუშაობას.

მოსკოვში სტუდენტები შეძლებენ ადვილად იპოვონ ვაკანსია პრომოუტერის, კურიერის, ანიმატორის, მიმტანის, გაყიდვების მენეჯერის, დაცვის თანამშრომლის, გამყიდველის და ა.შ. აღსანიშნავია, რომ ეს პოზიციები ძალიან შრომატევადი და დაბალანაზღაურებადია. ძირითადად, ერთი სამუშაო დღის გადახდა არ აღემატება 1 ათას რუბლს.

ასევე ვერ იპოვით კარგ სამუშაოს განათლების სფეროში. სპეციალური განათლების არმქონე ქალს შეუძლია მოძებნოს სამუშაო დამლაგებლად, ჭურჭლის მრეცხავად, დამლაგებლად, ექთანად, ოფიცრულად, გამყიდველად და ა. გვ.

გამოცდილების გარეშე, ასევე ნაკლებად სავარაუდოა, რომ თქვენ შეძლებთ სამუშაოს შოვნას მაღალი ხელფასით. მაგრამ განათლების მქონე ადამიანებს აქვთ შანსი მიიღონ სამუშაო, რომელიც უზრუნველყოფს ტრენინგს და შემდგომ კარიერულ ზრდას. არის შემთხვევები, როცა რიგითი მენეჯერები ან მიმტანები რამდენიმეწლიანი მუშაობის შემდეგ დირექტორები და მენეჯერები ხდებიან.

სამუშაო გამოცდილების გარეშე ქალებსა და მამაკაცებს შეუძლიათ სამუშაოს მიღება ყოველდღიური ანაზღაურებით. სამუშაო პოზიციები ყოველდღიური გადახდებით:

"გადარჩენა, უფალო!" გმადლობთ, რომ ეწვიეთ ჩვენს ვებ-გვერდს, სანამ ინფორმაციის შესწავლას დაიწყებთ, გთხოვთ გამოიწეროთ ჩვენი მართლმადიდებლური საზოგადოება ინსტაგრამზე უფალო, შეინახე და შეინახე † - https://www.instagram.com/spasi.gospodi/. საზოგადოებას ჰყავს 49000-ზე მეტი აბონენტი.

ბევრი ვართ თანამოაზრეები და სწრაფად ვიზრდებით, ვაქვეყნებთ ლოცვებს, წმინდანთა გამონათქვამებს, ლოცვებს, ვაქვეყნებთ დროულად სასარგებლო ინფორმაციადღესასწაულებისა და მართლმადიდებლური ღონისძიებების შესახებ... გამოიწერეთ. მფარველი ანგელოზი შენთვის!

ჩვენ ყველამ ვიცით, რომ სამუშაო არ არის მგელი - ის არ გაიქცევა ტყეში. მაგრამ ეს განცხადება ყოველწლიურად ნელ-ნელა მოძველდება. კარგი სამუშაო დღეს, უფრო სწორად, ღირსეული ანაზღაურებით, ღირს ოქროში. ასეთი მომგებიანი ვაკანსიები მყისიერად იყიდება. პოზიციის დაკარგვა ბევრად უფრო ადვილია, ვიდრე სამუშაოს მიღება, განსაკუთრებით სკოლის დამთავრების, თანამდებობიდან გათავისუფლების ან თანამდებობიდან გათავისუფლების შემდეგ.

მაგრამ თქვენ არ შეგიძლიათ დანებდეთ სწრაფვის გარეშე, არაფერი გამოვა. ყველა შესაძლებლობა უნდა იქნას გამოყენებული. და როცა ყოველგვარი იმედი იკარგება, თავდაჯერებულობა ლოცვას დაეხმარება სამსახურის პოვნაში. მოსკოვის მიტროპოლიტის ფილარეტის თანახმად, რომელმაც თქვა: მიენდე უფალ ღმერთს მომავალში და ის მოისმენს შენს მისწრაფებებს - დახმარებისთვის უნდა მიმართო უმაღლეს ძალებს.

ვფიქრობ, არავისთვის არ არის საიდუმლო, რომ ნებისმიერი ბიზნესი და განსაკუთრებით დახმარების თხოვნა, უფლისადმი მიმართვით უნდა დაიწყოს. წაიკითხეთ უფლის ლოცვა და შემდეგ მიმართეთ მას ასე:

„უფალო მამაო ზეციერო! იესო ქრისტეს სახელით მომეცი სამსახური, რომელიც მიყვარს. მომეცი სამსახური, რომელშიც შემეძლო (შემეძლო) გავაცნობიერო ყველა ის ნიჭი და უნარი, რაც შენ მომეცი, რაც სიხარულს და ნუგეშს მომიტანდა, რომელშიც შემეძლო (შემეძლო) ბევრი სარგებლის მოტანა სხვებისთვის და სადაც მივიღებდი (მიიღო) ღირსეული ანაზღაურება მისი მუშაობისთვის. ამინ".

და არ დაგავიწყდეს მოინანიო შენი ჩადენილი ცოდვილი საქმეები, იქნებ ცოტა ხნის წინ ვინმეს შეურაცხყოფა მიაყენე. ბოდიში მოიხადე ამის გამო. შემდეგ კი წადით ეკლესიაში, შეუკვეთეთ მადლობის ლოცვა და დადექით მთელი მსახურებისთვის. და დარწმუნებული იყავით, რომ ხელფასს ახალ ადგილზე მიიღებთ, შემოწირულობთ ამ ეკლესიას.

ლოცვა სამსახურის მისაღებად

არ აქვს მნიშვნელობა როგორ მიდის საქმეები - კარგი თუ არა, გულწრფელი ლოცვა ყოველთვის უნდა იყოს წარმოდგენილი და გახდეს თქვენი ცხოვრების განუყოფელი ნაწილი. ნებისმიერი სირთულე ან პრობლემა უფალს უნდა მივმართოთ. და ბევრმა აღნიშნა, რომ ღვთისადმი დახმარებისთვის გულწრფელად მიმართვა ეხმარება საოცრად და სწრაფად იპოვოთ სასურველი სამუშაო.
ამრიგად, შუამდგომლობა სერაფიმ საროვისადმი ხელს უწყობს იმ ფაქტს, რომ საჭირო და კარგი საქმე სიტყვასიტყვით გიპოვით საკუთარ თავს. და სასწაულებრივად, ყველა ინტერვიუ თქვენს სასარგებლოდ დადებითი გადაწყვეტილებით გადის. რჩება მხოლოდ თქვენთვის სასურველი ვაკანსიის არჩევა. შეგიძლიათ წმინდანს მიმართოთ შემდეგი სიტყვებით:

„ყოველმოწყალე მამა სერაფიმე! მოგმართავ და გთხოვ წყალობას შენი მსახურისთვის (სახელი). მაპატიე მე (მას, ჩვენ) ყველა ჩვენი ცოდვა და დაგვეხმარე, მამა სერაფიმე, ცხოვრებისეულ პრობლემებში. მიმმართეთ (ან სახელი საყვარელი ადამიანი, რომელსაც სამსახური სჭირდება) ჭეშმარიტ გზაზე, რათა მე (ის) ვიყო ღირსეული, პატივსაცემი ადამიანი, სწორ გზაზე გასეირნება ცხოვრებაში, რათა დედამ იამაყოს მისით. მამა სერაფიმუშკა, მე გთხოვ დახმარებას (სახელი). დამეხმარე (მას, მას), რომ მალე ვიპოვო ახალი კარგი სამუშაო ჩემთვის, რათა იყოს კეთილდღეობა ჩემს (მის, მის) სახლში და სიხარული და სიმშვიდე ჩემს სულში ჩემი საყვარელი ადამიანებისთვის (შვილები, ქალიშვილი, შვილი, დედა. , მამა). ასე იყოს თქვენი წყალობა, მეუფე სერაფიმე, ჩვენი შუამავალი და შემწე ამქვეყნიურ საქმეებში, უსიამოვნებებსა და ვედრებაში! გვიხსენი და შეგვიწყალე ცოდვილნი. ილოცეთ უფალ ღმერთს ჩვენთვის. ამინ".

მიმართვა წმიდა საკვირველთმოქმედთა

და კურთხეულია ყოველი მართლმადიდებელი ქრისტიანისთვის ცნობილი წმინდა შუამავლების სახელები. ორივე წმინდანს მიმართავენ დახმარებისთვის სხვადასხვა სიტუაციებში:

• ითხოვენ დაგიცვას ცოდვილი ფიქრებისაგან, გაგიწიონ ღვთისთვის მოსაწონ გზაზე;
• ისინი ლოცულობენ მძიმე სნეულებათა განკურნებისთვის;
• გთხოვენ, აირჩიო კარგი ქმარი ან ცოლი და გადაარჩინო ოჯახი;
• ისინი ლოცულობენ უბედურებისგან შუამდგომლობისთვის.

წმინდა სასწაულთმოქმედთაადმი მიმართული გულწრფელი, გულწრფელი სიტყვები სწრაფად იმოქმედებს. ერთადერთი, რაც უნდა გააკეთოთ შუამდგომლობის შემდეგ, არის ყურადღება მიაქციოთ მათ მიერ გაგზავნილ ყველა ნიშანს: თქვენს გარემოში, რეალობაში და ოცნებებში. ასე, მაგალითად, პეტერბურგის ქსენიას ლოცვა სამუშაოს შესახებ ასე ჟღერს:

ძმებო და დებო ქრისტეში. ჩვენ გვჭირდება თქვენი მაქსიმალური დახმარება. ჩვენ შევქმენით ახალი მართლმადიდებლური არხი Yandex Zen-ში: მართლმადიდებლური სამყაროდა ჯერ კიდევ ცოტაა აბონენტი (20 ადამიანი). მართლმადიდებლური სწავლების სწრაფი განვითარებისა და მიწოდებისთვის მეტიხალხო, გთხოვთ წავიდეთ და გამოიწერეთ არხი. მხოლოდ სასარგებლო მართლმადიდებლური ინფორმაცია. მფარველი ანგელოზი შენთვის!

„ო, წმიდაო ყოვლადნეტარ დედაო ქსენია! თქვენ, ვინც უზენაესის თავშესაფარში ცხოვრობდით, რომელსაც ღვთისმშობელი წინამძღოლობდა და განამტკიცებდა, შიმშილსა და წყურვილს, სიცივეს და სიცხეს, საყვედურს და დევნას, მიიღე ღვთისგან ნათელმხილველობისა და სასწაულების ნიჭი და დაისვენე თავშესაფრის ქვეშ. ყოვლისშემძლეს. ახლა წმინდა ეკლესია, როგორც სურნელოვანი ყვავილი, გადიდებს შენ. მოსული (თქვენი დაკრძალვის ადგილას), თქვენი წმინდანების ხატის წინ, თითქოს ჩვენთან ერთად ცხოვრობთ, გევედრებით: მიიღეთ ჩვენი ვედრება და მიიყვანეთ ისინი მოწყალე მამაზეციერის ტახტზე; თითქოს სითამამე გაქვს მის მიმართ, ითხოვე მარადიული ხსნა შენთან მოსულთათვის, ჩვენი კეთილი საქმეებისთვის და წამოწყებისთვის, კეთილშობილური კურთხევა, ყოველგვარი უბედურებისა და მწუხარებისგან განთავისუფლება, გამოჩნდი შენი წმინდა ლოცვებით ჩვენთვის ყოვლადმოწყალე მხსნელის წინაშე. , უღირსი და ცოდვილი; მიშველე, წმიდაო ნეტარო დედაო ქსენია, განანათლე ჩვილები წმიდა ნათლის შუქით და დაბეჭდე სულიწმიდის ნიჭი, აღზარდე ბიჭები და გოგონები რწმენაში, პატიოსნებაში, ღვთის შიშში და მიეცი მათ წარმატება სწავლაში; განკურნეთ სნეულები და ავადმყოფები, გაუგზავნეთ სიყვარული და ჰარმონია ოჯახებს, პატივი მიაგეთ ბერებს კეთილი საქმეებისკენ და დაიცვათ ისინი შეურაცხყოფისგან, გააძლიერეთ მწყემსები სულიწმიდის ძალით, შეინახეთ ჩვენი ხალხი და ქვეყანა მშვიდობითა და სიმშვიდით, დაღუპულთათვის. ქრისტეს წმიდა საიდუმლოთა ზიარების შესახებ მომაკვდავის ჟამს, თქვენ გვთხოვეთ იმედი და იმედი, სწრაფი მოსმენა და ხსნა, ჩვენ გმადლობთ და თქვენთან ერთად ვადიდებთ მამას და ძეს და სულიწმიდას, ახლა და ოდესმე და ოდესმე. საუკუნეების განმავლობაში, ამინ.”

და ნეტარი მატრონუშკას დახმარებას სთხოვენ ასე:

”ჩვენო წმიდა კურთხეულო დედაო მატრონა, შენი წმინდა ლოცვებით დაეხმარე ღვთის მსახურს (სახელი) იპოვნოს გამოსადეგი სამუშაო გადარჩენისა და სულიერი ზრდისთვის, რათა ის (იგი) გამდიდრდეს ღმერთში და არ დაკარგოს სული ამქვეყნიური - ამაო. და ცოდვილი.

დაეხმარეთ მას (მას, მე) იპოვნოს მოწყალე დამსაქმებელი, რომელიც არ არღვევს ღვთის მცნებებს და არ აიძულებს მის დაქვემდებარებულ მუშაკებს კვირაობით და წმინდა დღესასწაულებზე იმუშაონ.

დაე, უფალმა დაიცვას ღვთის მსახური მისი ღვაწლის ადგილზე ყოველგვარი ბოროტებისა და განსაცდელებისგან, იყოს ეს სამუშაო მისი გადარჩენისთვის, ეკლესიისა და სამშობლოს საკეთილდღეოდ და მისი სიხარულისთვის. მშობლები. ამინი".

და მაშინაც კი, თუ არ გახსოვთ ლოცვა, რომელიც მიმართავს სასწაულთმოქმედს, და სამუშაოს ძებნა გადაუდებელია, შეგიძლიათ წმინდანთა დახმარებას სთხოვოთ თქვენივე სიტყვებით. მთავარია, ეს იყოს გულიდან და ჩადენილი ცოდვების მონანიებით. არც ისე მნიშვნელოვანია, სად გააკეთებთ ამას ტაძარში თუ სახლში წმინდა სახის წინ. მნიშვნელოვანია მხოლოდ სუფთა აზრები, რადგან შენს თხოვნებში არ შეგიძლია სხვისი ზიანი მიაყენო შენს სასიკეთოდ.

ლოცვა, რომ სამსახურიდან არ გაათავისუფლონ

და როდესაც ყოველდღიურად უფრო და უფრო მეტი უბედურებაა სამუშაო ადგილზე და თქვენ სამსახურიდან გათავისუფლებას აპირებთ, დახმარებისთვის მიმართეთ მთავარანგელოზ მიქაელს. მართლმადიდებლები მას მთავარანგელოზსაც უწოდებენ - ის არის ყველაზე ძლიერი და ყველაზე მნიშვნელოვანი მფარველი ანგელოზი. სწორედ მას აქვს უპრეცედენტო ძალა და ეხმარება ყველას, ვინც გულწრფელ ლოცვებს მიმართავს.

იმისათვის, რომ მთავარანგელოზმა მიქაელმა დაგიცვათ მომავალი პრობლემებისგან, რათა სამსახურიდან არ გათავისუფლდეთ და ხვალინდელი დღის იმედები არ ჩამოერთვათ, მიმართეთ მას ამ სიტყვებით:

”უფალო, დიდო ღმერთო, უსაწყისო მეფეო, გამოგზავნე, უფალო, შენი მთავარანგელოზი მიქაელი შენი მსახურების დასახმარებლად (სახელი). დაგვიფარე, მთავარანგელოზო, ყველა მტრისგან, ხილული და უხილავი. უფალო დიდო მთავარანგელოზი მიქაელ! დემონთა დამღუპველო, აუკრძალე ყველა მტერს ჩემთან მებრძოლი და ცხვრებივით დაამდაბლე მათ ბოროტ გულებს და მტვერივით დაამსხვრევ ქარს. უფალო დიდო მთავარანგელოზი მიქაელ! ექვსფრთიანი პირველი უფლისწული და ზეციური ძალების მმართველი - ქერუბიმები და სერაფიმე, იყავით ჩვენი დამხმარე ყველა უბედურებაში, მწუხარებაში, მწუხარებაში, მშვიდი თავშესაფარი უდაბნოში და ზღვებში.

უფალო დიდო მთავარანგელოზი მიქაელ! გვიხსენი ეშმაკის ყოველგვარი ხიბლისგან, როცა გვესმის, ცოდვილნო, გევედრები, შენს წმიდა სახელს ვიხმობთ. იჩქარეთ ჩვენი დახმარება და დაამარცხეთ ყველა, ვინც გვეწინააღმდეგება, უფლის პატიოსანი და მაცოცხლებელი ჯვრის ძალით, ყოვლადწმიდა ღვთისმშობლის ლოცვებით, წმიდა მოციქულთა, წმინდა ნიკოლოზ საკვირველმოქმედის, ანდრიას ლოცვებით. ქრისტეს გულისთვის, წმიდა სულელო, წმიდა წინასწარმეტყველი ელია და ყველა წმიდა დიდმოწამე: წმიდა მოწამეები ნიკიტა და ევსტათი, და ყველა ჩვენი პატივცემული მამა, რომლებიც ახარებდნენ ღმერთს საუკუნეებიდან და ყველა წმიდა ზეციურ ძალებს.

უფალო დიდო მთავარანგელოზი მიქაელ! დაგვეხმარე ცოდვილებს (სახელი) და გვიხსენი სიმხდალისგან, წყალდიდობისგან, ცეცხლისგან, მახვილისგან და ამაო სიკვდილისგან, დიდი ბოროტებისგან, მაამებელი მტრისგან, შეურაცხყოფილი ქარიშხლისგან, ბოროტისგან, გვიხსენი სამუდამოდ, ახლა და ოდესმე და სამუდამოდ. საუკუნეების ასაკი. ამინ. ღვთის წმიდა მთავარანგელოზი მიქაელ, შენი ელვისებური მახვილით განდევნე ჩემგან ბოროტი სული, რომელიც მაცდის და მტანჯავს. ამინ"

გადაწერეთ ეს სიტყვები, დაე, ისინი ყოველთვის თქვენთან იყვნენ. და როგორც კი სამსახურში სირთულეები წარმოიქმნება, წაიკითხეთ სამჯერ და მთავარანგელოზი დაგიცავთ.

ღმერთმა დაგლოცოთ!

ნავიგაციის პოსტი

27 აზრი " ლოცვა სამსახურის მოსაძებნად, სამუშაოს ძებნა”

სამუშაოს პოვნა თავად სამუშაოს ჰგავს: ყოველდღიური შრომატევადი სამუშაო. მეტროპოლიის შრომის ბაზარზე კონკურენცია ყოველთვის მაღალია, ამიტომ მნიშვნელოვანია გამოიყენოთ ყველა შესაძლო წყარო, სადაც შეგიძლიათ იპოვოთ საინტერესო ვაკანსიები. აუცილებელია არა მხოლოდ კომპეტენტურად გააანალიზოთ სხვადასხვა რესურსი და დაადგინოთ მათგან ყველაზე ეფექტური, არამედ შეარჩიოთ კომპანიები, რომელთა მუშაობაც თქვენს გამოცდილებას, ცოდნას და უნარებს შეესატყვისება და ასევე ხელს შეუწყობს თქვენს პროფესიულ განვითარებას. დამსაქმებლის არჩევის საფუძვლიანი მიდგომა, ისევე როგორც მასთან კომპეტენტური კომუნიკაცია, აუცილებლად მიგიყვანთ სასურველ პოზიციამდე!

ღირსეული სამუშაოს მოსაძებნად, ამ პროცესს საკმარისი დრო უნდა დაუთმოთ: ყოველდღე მოძებნეთ ვაკანსიები, დაათვალიერეთ ისინი, შეცვალეთ თქვენი რეზიუმე მათ შესაფერისად და გაგზავნეთ. ამასთან, ეფექტური ძებნა გულისხმობს არა მხოლოდ ყველა არსებული მეთოდისა და წყაროს კომპეტენტურ გამოყენებას, არამედ გააზრებულ ქმედებებს კომპანიის წარმომადგენლებთან კომუნიკაციისას.

სამწუხაროდ, სამუშაოს მაძიებელთა უმეტესობა ეძებს სამუშაოს სპონტანურად და არასტრუქტურირებულად, ინფორმაციის შეზღუდული წყაროების გამოყენებით, როდესაც დროა შრომის ბაზრის ანალიზი და ეფექტური რესურსების გამოვლენა ვაკანსიების მოსაძებნად.

სამუშაოს ძიების პროცესის მკაფიო გააზრება და დამსაქმებელთან კომუნიკაციისთვის ფრთხილად მომზადება დაგეხმარებათ იპოვოთ ვაკანსია, რომელიც დააკმაყოფილებს კანდიდატის მოლოდინებს და კომპანიას, რომელსაც შეუძლია შემოგთავაზოთ მიმზიდველი პირობები. მაგრამ თქვენ მზად უნდა იყოთ ეფექტურად იმუშაოთ სასურველი პოზიციის მისაღებად.

ჩვენ გთავაზობთ შემდეგ სერვისებს:

• რეკომენდაციები ვაკანსიების მოსაძებნად
• პერსონალური ასისტენტი სამუშაოს საძიებლად

ჩვენი უპირატესობები:

• მხოლოდ რამდენიმე დაწკაპუნებით აპლიკაციის შესაქმნელად.
• გადახდა თქვენთვის მოსახერხებელი გზით.
• დაუკავშირდით კონსულტანტს თქვენთვის მოსახერხებელ დროს (ჩართული უნდა გქონდეთ Skype / Messenger მობილური ტელეფონიან კომპიუტერი).

რას მიიღებთ?

• ღირებული რეკომენდაციები ვაკანსიების სხვადასხვა წყაროების გამოყენების შესახებ: ექსპერტი გეტყვით სად უნდა მოძებნოთ ვაკანსიები, როგორ უპასუხოთ მათ სწორად და როგორ წარუდგინოთ თავი დამსაქმებელს.
• იდეა იმის შესახებ, თუ როგორ მუშაობს სამუშაოს საძიებო საიტები: როგორ ეძებს და ირჩევს დამსაქმებელი კანდიდატებს, რა ხრიკები არსებობს კანდიდატებისთვის და როგორ გაზარდოთ თქვენი შანსები და მიიღოთ მოწვევა გასაუბრებაზე.
• კომპეტენტური რჩევები პოტენციურ დამსაქმებელთან ეფექტური კომუნიკაციის შესახებ.
• მათთვის, ვინც აფასებს თავის დროს, ექსპერტს შეუძლია მოძებნოს საინტერესო ვაკანსიები და გამოაგზავნოს თქვენი რეზიუმე.
• მომავალში ექსპერტისთვის კითხვების დასმის შესაძლებლობა.

• თქვენ დარეგისტრირდით სერვისზე და ახორციელებთ გადახდას თქვენთვის მოსახერხებელი გზით.
• თქვენს განაცხადს ვუგზავნით ექსპერტს, რომელიც დაგიკავშირდებათ თქვენთვის მოსახერხებელ დროს, წინასწარ განიხილავს თქვენს კომპეტენციებს და საქმიანობის სფეროს და უპასუხებს თქვენს შეკითხვებს.
• თქვენ ეთანხმებით კონსულტაციის თარიღსა და დროს.
• კონსულტაციის დროს გაიგებთ, სად უნდა მოძებნოთ ვაკანსიები, როგორ უპასუხოთ მათ სწორად და როგორ დააინტერესოთ დამსაქმებელი.
• თქვენ შეგიძლიათ დაიწყოთ სამუშაოს ეფექტური ძებნა!

მომსახურების ღირებულება: 5000 რუბლი. / კონსულტაცია